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人力资源

经营管理部综合岗
发布日期:2011-11-15

任职要求:
1.本科或以上学历,2年以上文秘、文案工作经验;
2.年龄24岁以上,性别不限;
3.性格开朗外向,有较好的沟通协调能力;
4.熟练使用OFFICE办公软件,精通PPT;
4.对数字敏感,有数据统计分析工作有经验者优先。

岗位职责:

1.数据统计(包括客户资料、员工考勤)
2.信息收集及传送;
3.部门内各类文件起草;
4.网点开设实施进度跟进、管理;
5.负责管理部门内行政后勤工作。

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